Система организации заработной платы на предприятии

Дипломная работа - Экономика

Другие дипломы по предмету Экономика

Скачать Бесплатно!
Для того чтобы скачать эту работу.
1. Пожалуйста введите слова с картинки:

2. И нажмите на эту кнопку.
закрыть



налог рассчитывается по ставкам приведенным ниже (таблица 2.5).

 

Таблица 2.5 Ставки индивидуального подоходного налога

до 15-кратного годового

расчетного показателя5 % с суммы облагаемого дохода.от 15-кратного до 40-кратного

годового расчетного показателя.сумма налога с 15-кратного

годового расчетного показателя

+ 8 % с суммы, превышающей его.от 40-кратного до 200-кратного

годового расчетного показателя.сумма налога с 40-кратного

годового расчетного показателя

+ 13 % с суммы, превышающей его.от 200-кратного до 600 кратного годового расчетного показателясумма налога с 200-кратного

годового расчетного показателя

+ 15 % с суммы, превышающей его.от 600 кратного годового расчетного показателя и свышесумма налога с 600-кратного

годового расчетного показателя

+20 % с суммы, превышающей его.

Исчисление и удержание индивидуального подоходного налога производится ежемесячно не позднее дня выплаты дохода с нарастающим итогом в порядке, установленном уполномоченным государственным органом (ст. 147.1 и ст. 153.2). Работодатели производят уплату налога в течение 5 рабочих дней, следующих за последним днем выплаты дохода отчетного месяца, по месту нахождения работников (ст. 147.2).

Не смотря на то, что уплата налога осуществляется ежемесячно, расчет по индивидуальному подоходному налогу предоставляется в налоговый комитет поквартально, не позднее 15-го апреля 1-ый квартал, 15-го июля 2-ой квартал, 15-го октября 3-ий квартал и 15-го января 4-ый квартал (ст. 147.1). Расчет представляется налоговым агентом (работодателем) по месту уплаты налога. При этом расчет составляется не только в целом по доходам всех работников, но и отдельно по доходу каждого работника (дополнительная форма к форме 201.00).

При увольнении работника до истечения налогового года работодатель обязан произвести перерасчет индивидуального подоходного налога, исходя из полученного дохода за фактически проработанный период, и предоставить работнику расчет о полученном доходе и уплаченном налоге. При изменении места работы физическое лицо должно предоставить по новому месту работы расчет с прежнего места работы о полученном доходе и уплаченном налоге за проработанный период (ст. 153.3).

Так же для исчисления подоходного налога бухгалтер должен знать, какие доходы не подлежат налогообложению. В соответствии со статьей 144 Доходы, не подлежащие налогообложению налогового кодекса Республики Казахстан к доходам, не подлежащим налогообложению, относятся:

  1. адресная социальная помощь, пособия и компенсации, за исключением связанных с оплатой труда, выплачиваемые за счет средств государственного бюджета, в размерах, установленных законодательством Республики Казахстан;
  2. алименты, полученные на детей и иждивенцев;
  3. возмещение ущерба, причиненного работнику увечьем либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением им трудовых обязанностей, в соответствии с законодательством РК (кроме возмещения в части утраченного заработка);
  4. вознаграждения, выплачиваемые физическим лицам по их вкладам в банках и организациях, осуществляющих отдельные виды банковских операций, имеющих лицензию Национального Банка РК, и вознаграждения по долговым ценным бумагам;
  5. доходы от операций с государственными ценными бумагами;
  6. все виды выплат военнослужащим и сотрудникам органов внутренних дел, получаемые ими в связи с исполнением обязанностей воинской службы;
  7. выигрыши по лотерее в пределах 5 месячных расчетных показателей;
  8. выплаты в связи с выполнением общественных работ и профессиональным обучением, осуществляемые за счет средств государственного бюджета и грантов, в размере минимальной заработной платы, установленной законодательством РК на соответствующий год;
  9. выплаты за счет средств грантов (кроме выплат в виде оплаты труда);
  10. выплаты в случаях, когда постоянная работа протекает в пути или имеет разъездной характер либо в связи со служебными поездками в пределах обслуживающих участков, в размерах, установленных законодательством РК;
  11. выплаты в соответствии с законодательством РК о социальной защите граждан, пострадавших вследствие экологического бедствия или ядерных испытаний на испытательном ядерном полигоне;
  12. доходы в пределах 480-кратного месячного расчетного показателя (именуемом далее МРП за налоговый год участников ВОВ 1941 1945 годов и приравненных к ним лиц, инвалидов 1 и 2 групп, а также одного из родителей инвалида с детства; в пределах 240-кратного размера МРП в год доходы инвалидов 3 группы;
  13. доход от прироста стоимости при реализации акций и облигации, находящихся в официальных списках А и В фондовой биржи;
  14. единовременные выплаты, выплачиваемые за счет средств государственного бюджета (кроме выплат в виде оплаты труда);
  15. единовременные выплаты для оплаты медицинских услуг (кроме косметологических), при рождении ребенка, на погребение, подтвержденные документально, в пределах 50-кратного МРП в течение налогового года;
  16. компенсации при служебных командировках в размерах, установленных статьей 93 настоящего Кодекса;
  17. компенсации расходов, подтвержденных документально, по проезду, провозку имущества, найму помещения при переводе либо переезде работника на работу в другую местность вместе с организацией;
  18. официальные доходы дипломатических или консульских работников, не являющихся гражданами РК;
  19. официальные доходы иностранных физических лиц,, находя

s