Система менеджмента ООО "Капитан"

Дипломная работа - Менеджмент

Другие дипломы по предмету Менеджмент

Скачать Бесплатно!
Для того чтобы скачать эту работу.
1. Пожалуйста введите слова с картинки:

2. И нажмите на эту кнопку.
закрыть



сти выполняемой ими работы. А так же им предоставляются компенсации проезда и обедов.

Что касается, мотивирования сотрудников отделов - это также компенсации проезда, обедов и мобильной связи (корпоративная связь). Руководители отделов самостоятельно мотивируют своих подчиненных, например, к фиксированной заработной плате прибавляют какой-то процент двум лучшим сотрудникам за месяц от прибыли. Менеджеры по продажам имеют те же самые компенсации, но и проценты от личных продаж.

Также компания предоставляет беспроцентные долгосрочные и краткосрочные кредиты, предоставляет 50 % скидку на фитнес и бассейн, также предоставляет оплачиваемые учебные отпуска, в большинстве случаев берет на себя расходы по обучению сотрудников. Что не мало важно оформление на работу происходит в полном соответствии с Трудовым Кодексом РФ.

 

18. Предложения

 

1.Обновить компьютерную, офисную и организационную технику;

2.Сделать ремонт в офисе и помещениях;

.Закупить офисную мебель;

.Расширить штат, имеющихся подразделений;

.Набрать новых сотрудников, в новый офис и филиалы;

.Расширить спектр предоставляемых услуг;

.Возможное слияние с компанией, предоставляющей те же виды услуг.

s